一站式涂料涂裝服務商

Recruitment concept

招聘理念

二十多年來,志強涂料深受廣大消費者的青睞,現已成為家居裝修建材首選的產品之一。這些成績的取得凝聚著廣大客戶的關心、愛護和支持,使“志強”走在中國涂料行業的前沿,當之無愧地成為浙江名牌產品,浙江省著名商標。我們將繼續深化“品質、服務、創新、共贏”的經營理念

Recruitment post

招聘崗位
01
設計員
部 門:企劃中心
需求人數:1
性 別:
學 歷:大專及以上學歷
年 齡:不限
要求:

崗位職責:

1、負責前期考察項目現場,編制圖紙設計方案;

2、負責設計地坪漆及標識標牌施工圖;

3、負責設計外墻立面、節點及平面涂料施工圖;

4、負責施工過程中圖紙設計會審;

5、負責施工過程中的溝通設計變更工作;

6、負責項目完工竣工圖。

任職資格:

1、大專及以上學歷,建筑類相關專業,2年以上建筑工程方面工作經驗,優秀畢業生亦可;

2、能適應出差,熟練運用CAD、天正等專業及辦公軟件、對建筑、結構圖熟悉,能熟練畫圖制圖,有CAD圖紙設計的優先。


02
產品經理
部 門:企劃中心
需求人數:1
性 別:
學 歷:大專及以上學歷
年 齡:不限
要求:

崗位職責:

1、全面計劃、安排、管理品牌部工作;

2、制定年度品牌建設策略,擬定費用預算;

3、協調部門內部與其他部門之間的合作關系;

4、指導、檢查、控制本部門各項工作的實施;

5、公司VI管理與設計工作。

任職資格:

1、市場營銷領域3年以上工作經驗;

2、具備深厚的市場理論;

3、具有營銷宣傳策劃能力;

4、具有平面設計能力。


03
涂料樣板工
部 門:企劃中心
需求人數:1
性 別:
學 歷:不限
年 齡:25-45
要求:

崗位職責:

1、負責廠內樣板的制作、包裝和入庫;

2、負責工程現場樣板制作;

3、負責工作區域的安全、清潔、整頓工作;

4、完成領導交待的其它工作。

任職資格:

1、有樣板制作經驗者優先,待遇從優;

2、施工應用動手能力強。

3、學徒工資3000起,師傅工資4000起,專業級師傅5000起。


04
總工程師
部 門:工程管理部
需求人數:1
性 別:
學 歷:大專及以上
年 齡:30-45
要求:

崗位職責:

1、負責公司所有施工工程質量和技術工作的總體控制;

2、組織編制《項目施工組織設計方案》;

3、簡歷項目安全、質量管理體系;

4、組織施工圖復核、工程量核算、設計變更、簽證等相關工作。

任職資格:

1、大學以上學歷,工民建、建筑工程等工程專業,具有工程管理類相關高級職稱或具有二級以上建造師職業(執業)資格;

2、5年以上施工建筑工作經驗,4年以上施工現場技術管理經驗,擔任過2個及以上項目技術部經理;

3、熟悉項目專業技術業務,具有提出關鍵技術課題,組織研究并付諸實施的能力與水平;

4、熟悉有關建筑工程技術標準,能對工程方案的評審提出獨立意見,能結合應用不用的工藝技術,是工程檔案科學、經濟、合理。

任職資格:

5、具有涂裝行業施工管理經驗者優先。

6、薪資面議


05
質安員
部 門:工程管理部
需求人數:1
性 別:
學 歷:高中級以上學歷
年 齡:25-50
要求:

任職條件:

1、土木工程、工民建設等相關專業,高中及以上學歷;

2、會基本電腦操作,吃苦耐勞;

3、有外墻涂料、地坪等施工管理經驗的優先;

4、能適應出差,主要負責工地項目抽檢;

5、年齡25-50歲


06
保安
部 門:行政人事部
需求人數:1
性 別:
學 歷:不限
年 齡:50周歲以下
要求:

崗位職責:

1、負責廠區、生活區等財產人身安全,定時巡檢廠區安全工作;

2、及時完成上級領導交代的任務。

任職資格:

1、有良好的安全防范及服務意識;

2、有工作經驗者、有保安證優先考慮;

3、退伍軍人優先。


07
項目經理/現場管理員
部 門:工程管理部
需求人數:5
性 別:
學 歷:不限
年 齡:
要求:

崗位職責:

1、配合工程部經理做好工程前期運作,協助經營部開展項目招投標工作;

2、根據《工程施工管理制度》的要求,負責項目的整體運作和管理;

3、定期主持工程項目的工作例會,及時準確傳達上級指示;

4、負責與施工班組對接,對施工班組出現的問題及時上報公司;

任職資格:

1、高中及以上學歷,土木工程、工民建等相關專業;

2、具有外墻涂料、地坪等施工管理經驗,具備一定的團隊管理能力和領導了力;

3、適應長期駐外,積極上進,為人誠實,能吃苦耐勞;

4、有施工員、安全員及相關行業工作經驗者優先。


08
工程總監
部 門:工程管理部
需求人數:1
性 別:不限
學 歷:大專及以上學歷
年 齡:不限
要求:

任職資格:

1、大專以上學歷,建筑專業

崗位職責:

1、全面負責公司工程項目的指導及管理工作;

2、負責落實各階段、各類別施工圖紙的設計與改進,審核施工圖紙設計深度和質量,優化結構方案;

3、負責主持項目技術問題研討會,負責解決項目設計、施工中的重大技術問題;

4、協助對現場質量進行監控和指導,解決項目實施過程中的質量問題;

5、負責公司工程項目的技術、質量標準的制定,制定具體項目的技術與質量管理標準;

6、對項目的進度、安全、成本等為公司提出具體的控制建議


09
膩子粉工程師
部 門:技術部
需求人數:1
性 別:不限
學 歷:大專
年 齡:25-45
要求:

崗位職責:

1、負責膩子粉等大輔料產品研發和改良,配方降和成本以及呆滯料處理工作;

2、負責產品配方工藝和原料、半成品和成品的檢驗標準,及其它技術資料的編制;

3、負責完成大輔料類的省級新產品立項、鑒定,以及專利申報等技術項目;

4、負責提供技術支持、技術服務,處理因質量問題產生的客戶投訴;

5、配合車間解決生產中的異常問題,負責對不合格的原料及產品的評審;

6、負責提供對所轄產品的技術咨詢和培訓;

7、配合品管部完成產品抽檢、送檢工作,以及配合采購對原料供應商進行評審;

8、完成領導交代的其他工作。

任職資格:

1、要求5年以上建筑涂料研發經驗,其中2年以上從事膩子粉方面研發試驗;

2、對產品研發有系統性駕馭能力,有一定溝通協調和表達能力;

3、熟練掌握office、ERP等常用辦公軟件。


10
品管員
部 門:品管部
需求人數:1
性 別:不限
學 歷:中專及以上
年 齡:不限
要求:

崗位職責:

1、負責油性所有產品檢測;

任職資格:

1、高中以上學歷,質檢、化工類專業,有經驗優先考慮;

2、對色彩敏感,對電腦會基礎操作;


11
儲備工程師
部 門:技術部
需求人數:2
性 別:不限
學 歷:大專及以上
年 齡:不限
要求:

崗位職責:

1、協助工程師開展新產品研發、產品改良和降低成本的實驗工作;               

2、協助工程師跟進生產過程中的工藝管理,協助解決生產中的異常技術問題,對不合格品的評審,以及協助處理呆滯原材料、產品退貨;

3、協助工程師落實技術研發中心實驗室的安全、清潔、整頓工作;

4、完成領導交待的其它工作。

任職資格:

1、大專及以上學歷,化工類專業優先,有建筑涂料研發經驗者優先;

2、掌握Word、Excel等常用辦公軟件;

3、工作勤奮,不怕苦,實驗動手能力強,服從管理。


12
制造中心副總
部 門:制造中心
需求人數:1
性 別:
學 歷:大專及以上
年 齡:
要求:

崗位職責:

1.全面負責生產、技術、品管、采購、倉儲等板塊工作。

2.制定工廠的生產發展目標及產能建設與規劃。

3.組織制訂并執行年度生產計劃,掌握生產進度,搞好各車間的協調,組織分配勞動力,平衡調度設備材料。

4.提升團隊整體素質,做好技能人才、關鍵崗人才培養。

5.負責精益生產管理及成本控制推進和保持。

6.組織協調技術革新、研發項目推進等工作。

任職條件:

1.具備生產、技術、品管等制造板塊的專業管理經驗。

2.具有涂料行業、化工企業等相關行業工作經驗者優先。

3.能獨當一面,具備較強的協調能力和組織能力。


13
銷售內勤
部 門:工程業務一部
需求人數:1
性 別:
學 歷:大專及以上
年 齡:25-45歲
要求:

崗位職責:

1、負責資料的整理,部門內勤業務對接(財務結算等);

2、負責橫向部門工作對接;

3、負責項目前期跟蹤、對接施工內容和范圍。

任職條件:

1.熟悉各種辦公軟件,工作細心;

2、大專及以上學歷


14
企劃專員/營銷精英
部 門:企劃中心
需求人數:1
性 別:不限
學 歷:大專及以上
年 齡:25-45
要求:

任職條件:

1、大專以上學歷,三年以上渠道銷售策劃或房產行業相關銷售經驗;

2、市場營銷專業本科應往屆畢業生亦可。

15
地坪漆/外墻漆工程主管
部 門:工程管理部
需求人數:1
性 別:
學 歷:初中及以上
年 齡:28-35
要求:

崗位職責:

1、全面負責工程部日常管理工作,制定《工程施工管理制度》及《外墻/地坪自檢驗收規范及標準》;

2、配合業務主體部門進行項目前期運作以及可行性研究,提出合理化建議;

3、全面負責工程開工前的準備及審查工作;

4、負責協調承包商(外包的施工班組),項目委托單位及相關單位之間的關系;

5、負責工程施工過程中質量、進度、現場及效益的控制管理;

6、對工程管理過程中的文件、資料進行管理,負責工程竣工驗收及移交工作;

7、負責選拔、管理工程技術人員進入工程部,負責組織對工程部各項目的共性問題、專項難點技術、重大技術問題進行研究;

8、負責公司開展的工程項目中的工程技術支持;

9、負責工程項目的目標、人員、安全、質量等的全面管理,并提供必要的專業支持。

任職資格:

1、高中及以上學歷,土木工程、工民建等相關專業;

2、具有外墻涂料、地坪等施工管理經驗,具備一定的團隊管理能力和領導了力;

3、有大型項目、集采房產等施工管理經驗的優先。


16
業務員
部 門:工程業務一部
需求人數:7
性 別:不限
學 歷:大專及以上
年 齡:不限
要求:

崗位職責:

1、收集本區域工程代理商信息;

2、收集本區域房產、建筑公司,以及在建筑外墻涂料項目信息。

任職資格:

1、大專及以上學歷,有營銷經驗優先考慮;

2、做事踏實,有房地產、建筑、涂料等銷售經驗者優先;

3、性格外向,積極上進,能適應長期出差。



17
預決算員
部 門:經營部
需求人數:1
性 別:不限
學 歷:大專及以上
年 齡:不限
要求:

崗位職責:

1、負責編制施工預算、核算工程量及定額,做好材料剖析與控制;

2、負責項目的圖紙深化設計工作,及施工中的圖紙修改調整;

3、負責合同文件的起草與管理,跟蹤分析合同執行情況,審核相關條款;

4、負責對設計估算、施工圖預算、招標文件編制、工程量計算進行審核;

5、負責工程預算的編制及對項目的執行情況進行比對,做出分析并向上匯報;

6、負責跟進工程施工進度,編制月度工程款計劃報表; 

7、負責搜集工程各階段、各節點相關經濟數據并當類整理與存檔;負責項目的結算及盈虧分析。

任職資格:

1、大專及以上學歷,建筑工程、造價、預算等相關專業;

2、有造價員證書及兩年以上同行業工作經驗者優先,相關專業優秀應往屆畢業生亦可;

3、公司采用保障工資+激勵工資,具體面議。


18
外墻施工部經理
部 門:工程管理部
需求人數:1
性 別:不限
學 歷:大專及以上
年 齡:不限
要求:

崗位職責:

1、全名負責工程部日常管理工作,制定《工程施工管理制度》及《外墻/地坪自檢驗收規范及標準》;

2、配合業務主體部門進行項目前期運作以及可行性研究,提出合理化建議;

3、全面負責工程開工前的準備及審查工作;

4、協調承包商(外包的施工班組),項目委托單位及相關單位之間的關系;

5、負責工程施工過程中質量、進度、現場及效益的控制管理;

6、對工程管理過程中的文件、資料進行管理,負責工程竣工驗收及移交工作;

7、負責選拔、管理工程技術人員進入工程部,負責組織對工程部各項目的共性問題、專項難點技術、重大技術問題進行研究;

8、負責公司開展的工程項目中的工程技術支持;

9、負責工程項目的目標、人員、安全、質量等的全面管理,并提供必要的專業支持。

任職資格:

1、大專以上學歷,土木工程、工民建等相關專業;

2、具有外墻涂料、地坪等施工管理經驗,具備一定的團隊管理能力和領導了力;

3、有大型項目、集采房產等施工管理經驗的優先。


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